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紹介予定派遣

紹介予定派遣とは?

紹介予定派遣とは、派遣期間終了時に、派遣先に直接採用されることを予定して行う労働者派遣です。
派遣期間中に、派遣先企業と派遣スタッフがお互いを見極め、双方の合意によって雇用が成立します。

派遣先が派遣期間終了後に紹介予定派遣労働者を受け入れ、職業紹介を受けて当該派遣労働者を雇用した時は、有料職業紹介事業となり、職業安定法執行規則の範囲内で弊社が定めた紹介手数料をいただくことになります。

紹介予定派遣について

派遣先と派遣スタッフの直接雇用を前提とした派遣契約になります。

紹介予定派遣の仕組み

・紹介予定派遣は、一般派遣と違い面接や試験などを行うことも可能
・派遣期間は、最長6ヶ月可能であり派遣スタッフの見極めが可能
・派遣期間中でも派遣先の職業条件を明示することが可能

紹介予定派遣のメリット

■ 募集コストや採用業務負担が大きい
 ⇒ 募集コスト、採用業務負担を軽減できる

■ 新規採用での不安、業務適正の判断
 ⇒ 派遣期間中に見極めが可能(最長6ヶ月の派遣期間)

■ 業務繁忙の為、直ぐに人材を確保したい
 ⇒ 派遣期間終了に派遣先での直接雇用が可能

■ 派遣期間中に業務及び自社のノウハウを熟知したので直接雇用した
 ⇒ 即戦力としての雇用が可能

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